Det gis tilbud om gratis norskopplæring på arbeidsplassen for ansatte innenfor rett- og plikt-gruppen. Tilbudet rettes mot både private og offentlige bedrifter. Det gjennomføres kartleggingstester og intervjuer med deltakerne før kursstart.
Kursene går over 60 uker, vanligvis med 2 x 2 timer per uke. Skole og bedrifter samarbeider om innholdet i opplæringen. Ressurspersoner fra bedriften inviteres inn i undervisningen. I undervisningen knyttes norskopplæring til bedriften gjennom bruk av instrukser, maler og arbeidsplassens tekstunivers.
Våren 2008 startet Rosenhof et samarbeid med Posten Norge om norskopplæring for postbud. Siden 2008 har mer enn 10 kommunale og private bedrifter fått norskopplæring ute på bedrift gjennom krafttaket. I tillegg har Rosenhof en oppdragsavdeling som tilbyr kurs til bedrifter mot betaling. Våre kunder er blant andre Ullevål universitetssykehus, Hovseterhjemmet, Alliero og Departementenes servicesenter. Flere andre bedriftsoppdrag er under forhandling.
Mål:
-
Øke norskkunnskapene både muntlig og skriftlig for minoritetsspråklige som allerede er i jobb
-
Lære faguttrykk som må kunnes på den enkelte arbeidsplass for å utføre en jobb med sikkerhet
-
Lære mer om norsk kultur
-
Hvordan kommuniserer vi med hverandre på tvers av kulturer?
-
Hvilke holdninger påvirker oss i kontakt med andre?
Gevinst:
- Kjenne seg tryggere i arbeidslivet
- Stille sterkere i tider der det kan være vanskelig å få jobb
- Å beherske språket både muntlig og skriftlig = økt sikkerhet på arbeidsplassen
|